Легализация труда пополняет бюджет Тамбовской области

Работу межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости обсудили на оперативном совещании у главы региона Евгения Первышова.

За 2025 год в Тамбовской области работодатели легализовали кадровые отношения с 4672 работниками. Благодаря переходу на официальное трудоустройство за первое полугодие в бюджет региона поступило 29 млн рублей, а в соцфонды свыше 64 млн рублей.

Заместитель главы региона Наталия Макаревич отметила, что нелегальная занятость приводит к потерям бюджета области, снижению возможности развития социальной сферы, отрицательно влияет на уровень благосостояния жителей. Создана межведомственная комиссия по противодействию нелегальной занятости. Во всех городах и муниципалитетах области существуют специальные группы, которые провели за это время почти 200 заседаний с работодателями, предлагая им исправить выявленные нарушения в трудоустройстве.

Большую роль в этом деле играют обращения сотрудников, которые пострадали от недобросовестных работодателей. Так, за 10 месяцев специальные группы выслушали 33 жалобы жителей региона: к ответственности привлекли 9 руководителей, а с 11 служащими заключили трудовые договоры.

Благодаря совместным усилиям министерства автомобильных дорог и ГИБДД в реестр легковых такси внесли 1221 официального водителя. Совместная работа с представителями охранной сферы помогла обнаружить 189 нарушений в 15 организациях среди частных предприятий.

— Кадровый вопрос остаётся одним из ключевых в регионе. Чтобы удержать профессионалов и привлечь новых сотрудников на наши предприятия и в организации, прорабатываем возможность строительства арендного жилья. А для подготовки будущих специалистов предусмотрено создание корпоративных учебных классов, в том числе с участием малого и среднего бизнеса, — Евгений Первышов.

В Моршанске за девять месяцев текущего года 178 человек легализовали свои трудовые отношения и предпринимательскую деятельность. Это составляет 98% от целевого показателя. В Моршанском округе 127 человек оформили свои трудовые отношения, что соответствует 86% от запланированного.

С 1 по 30 сентября Кадровый центр отдела по городу Моршанску и Моршанскому муниципальному округу провёл акцию «За безопасный и легальный труд». Специалисты центра провели выездные встречи с представителями пяти предприятий и организаций города и округа. Они подробно рассказали о преимуществах официальной занятости, методах защиты трудовых прав и важности соблюдения норм охраны труда.