Первые шаги в большом призвании делает молодой врач в Моршанской ЦРБ

Обеспечение учреждений здравоохранения квалифицированными кадрами — одно из приоритетных направлений национального проекта «Продолжительная и активная жизнь».  В ТОГБУЗ «Моршанская центральная районная больница» принята на работу врач приёмного отделения  Антонина Козлова.

Антонина  в этом году окончила ФГБОУ ВО «Рязанский государственный медицинский университет имени академика И. П. Павлова» Министерства здравоохранения Российской Федерации по специальности «Лечебное дело». Для молодого специалиста это не просто старт карьеры — это серьёзный шаг в ответственную и непростую профессию, где каждый день — проверка на прочность.

Приёмное отделение — одно из самых напряжённых мест в больнице. Именно сюда в первую очередь попадают пациенты, и именно здесь порой решают, насколько быстро человеку окажут помощь. Работа здесь требует не только глубоких знаний, но и умения мгновенно оценивать состояние больного, грамотно расставлять приоритеты и принимать решения в условиях стресса.

Сейчас Антонина Козлова делает только первые шаги в профессии, но уже успешно применяет полученные знания в практической деятельности. По словам коллег, она быстро осваивается, внимательно относится к пациентам и старается не упускать ни одной детали — а в приёмном отделении это особенно важно.

— Молодой специалист — это всегда и надежда, и дополнительная ответственность для коллектива. Мы стараемся максимально поддержать Антонину, чтобы она чувствовала себя уверенно и могла раскрыть свой потенциал. Ведь именно так и формируется настоящая врачебная школа: через наставничество, доверие и совместную работу,  — отмечают в больнице. 

Благородный труд медика — это не просто работа, а высокое призвание, требующее не только профессионализма, но и огромной душевной силы, милосердия и преданности своему делу.

Антонина Витальевна только начинает свой путь, но её готовность учиться, слушать и помогать уже говорит о многом.

Появление новых кадров в районной больнице — важное событие не только для коллектива, но и для жителей округа: ведь чем больше квалифицированных специалистов, тем доступнее и качественнее становится медицинская помощь. А национальный проект помогает создавать условия, чтобы молодые врачи оставались работать там, где они особенно нужны.