В кадровом центре Моршанска подвели итоги проекта «Профи-МАМА»

В Центре занятости населения города Моршанска прошло очередное заседание клуба «Профи-МАМА». На этот раз участницы собрались, чтобы обсудить одну из самых актуальных и значимых тем — охрану труда женщин.

— Этот проект, в первую очередь, — площадка для совместного общения и расширения возможностей трудоустройства и профессиональной самореализации, — сообщили в кадровом центре.

Цель проекта — адаптация и сопровождение на современном рынке труда женщин, воспитывающих детей до 7 лет, и повышение их конкурентоспособности.

В современном мире, где женщины активно участвуют в профессиональной жизни, обеспечение их безопасности и здоровья на рабочем месте приобретает особое значение. На встрече были затронуты ключевые аспекты, касающиеся специфики условий труда для женщин, возможных рисков и мер по их предотвращению.

Участницы клуба узнали о законодательных нормах, регулирующих охрану труда женщин, о правах, которыми они обладают, и о том, как эти права могут быть реализованы на практике. Особое внимание уделено вопросам, связанным с охраной материнства и детства, а также с созданием комфортных и безопасных условий труда для будущих мам и молодых матерей.

Стоит отметить, что в кадровом центре отдела по городу Моршанску и Моршанскому муниципальному округу на регулярной основе проходит множество встреч, тренингов, круглых столов и мастер-классов для повышения профессиональных компетенций граждан. Специалисты центра оказывают консультационную поддержку, помогают в составлении резюме и подготовке к собеседованиям.

— Организаторы уверены, что подобные встречи способствуют повышению осведомленности женщин о своих трудовых правах и возможностях, а также формируют ответственное отношение к вопросам охраны труда. В результате это положительно сказывается на их здоровье, благополучии и профессиональной самореализации, — уверены сотрудники центра занятости.

Завершая встречу, участницы выразили благодарность организаторам за полезную и актуальную информацию. Подчеркнули значимость таких площадок для обмена опытом, получения знаний и поддержки друг друга в вопросах карьеры и материнства.

Напомним, помощь в оформлении на обучение и в дальнейшем трудоустройстве отвечает задачам национального проекта «Кадры».